Dlaczego my?
#moveforward
Czy wiesz, czego chcesz?
Doskonale. W takim razie zdecydowanie mamy dla Ciebie odpowiednią pracę. W 29FORWARD zachęcamy do rozwijania indywidualnych talentów i pozwalamy wykorzystać zdobytą wiedzę bezpośrednio we właściwym miejscu. Tutaj masz możliwość realnego wpływu na działalność naszych klientów w szybko rozwijającej się branży.
29FORWARD
- Z nami masz dobre, jasne ścieżki rozwoju zawodowego i wzrostu
- Nasza pozytywna kultura pracy przyczynia się do otwartej komunikacji, promuje i świętuje sukcesy.
- Definiujemy jasną rolę z jasnymi oczekiwaniami i obowiązkami, aby zapewnić płynny start w 29FORWARD
- Nasze osiągnięcia zapewniają stabilność, pozytywną kulturę pracy i możliwości rozwoju
1.
Szczególnie wysoki odsetek kobiet w branży
Wzmocnienie pozycji kobiet w 29FORWARD. W naszym dynamicznym zespole znajduje się znaczna liczba utalentowanych kobiet, które przyczyniają się do innowacji i sukcesu naszej firmy.
2.
Bezpieczne i inspirujące środowisko pracy
Nasze miejsce pracy zostało zaprojektowane tak, aby priorytetowo traktować zdrowie fizyczne i psychiczne, zapewniając bezpieczną przestrzeń, w której możesz skupić się na wykonywaniu swojej najlepszej pracy.
3.
Zróżnicowane, międzynarodowe możliwości kariery
Jesteśmy dumni z naszego zaangażowania w różnorodność, a nasz globalny sposób myślenia otwiera drzwi do ekscytujących możliwości kariery.
Previous slide
Next slide
1.
Szczególnie wysoki odsetek kobiet w branży
Wzmocnienie pozycji kobiet w 29FORWARD. W naszym dynamicznym zespole znajduje się znaczna liczba utalentowanych kobiet, które przyczyniają się do innowacji i sukcesu naszej firmy.
2.
Bezpieczne i inspirujące środowisko pracy
Nasze miejsce pracy zostało zaprojektowane tak, aby priorytetowo traktować zdrowie fizyczne i psychiczne, zapewniając bezpieczną przestrzeń, w której możesz skupić się na wykonywaniu swojej najlepszej pracy.
3.
Zróżnicowane, międzynarodowe możliwości kariery
Jesteśmy dumni z naszego zaangażowania w różnorodność, a nasz globalny sposób myślenia otwiera drzwi do ekscytujących możliwości kariery.
Previous slide
Next slide
#Womeninit
Kobiety w firmie opartej na danych. Oczywiście!
Jessica Lund
Develeopment
Eva Lotta Walendzik
Consulting
Anjali Jaideep
Development
Szukamy nieszablonowych myślicieli!
Aplikuj tutaj!
4,8
kununu score
Jaki jest ich
sposób myślenia?
Szukamy nieszablonowych myślicieli!
Jesteśmy wizjonerami. Dołącz do nas w kształtowaniu przyszłości z zespołem, który nie tylko widzi horyzont, ale daleko poza nim.
Korzyści dla pracowników
* Korzyści specyficzne dla danego kraju
* Korzyści specyficzne dla danego kraju
Często zadawane pytania
Jak przebiega proces aplikacji?
Najlepiej jest złożyć wniosek w formie cyfrowej, abyśmy mieli dostęp do dokumentów również podczas podróży. Ale oczywiście zwracamy nie mniejszą uwagę na dokumenty przesłane w formie analogowej.
Jakie dokumenty należy dołączyć do wniosku?
Oprócz motywacji dla 29FORWARD prosimy o przesłanie CV i wszystkich zaświadczeń o wcześniejszym zatrudnieniu i szkoleniach od czasu ukończenia szkoły. Należy również uwzględnić swoją dyspozycyjność i oczekiwania dotyczące wynagrodzenia.
W jakich formatach można wysyłać załączniki?
Wszystkie popularne formaty plików są czytelne, ale preferujemy PDF. Załączone pliki nie powinny przekraczać łącznego rozmiaru 5 MB.
Jak przebiega pozostała część procesu aplikacji?
Po otrzymaniu dokumentów sprawdzimy je i skontaktujemy się z Tobą tak szybko, jak to możliwe. Jeśli uznamy, że dobrze pasujesz do 29FORWARD, najpierw poznamy Cię z Twoim bezpośrednim przełożonym. Przedstawi ci 29FORWARD, jego klientów i projekty, a ty opowiesz mu o swojej karierze, doświadczeniu i motywacji. Jeśli wszystko pasuje, druga rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w miłej atmosferze z kilkoma przyszłymi współpracownikami.
Jak należy przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?
Najlepiej wcale. Poważnie, przyjdź taki, jaki jesteś. Wolimy autentyczność niż wyuczone na pamięć frazy.
Czy zgłoszenie będzie traktowane jako poufne?
Naturalnie. Twoje dokumenty będą traktowane z zachowaniem całkowitej poufności.
Czy koszty dojazdu na rozmowy kwalifikacyjne są zwracane?
Naturalnie
Czy możesz napisać pracę dyplomową w 29FORWARD AG?
Oczywiście. Jeśli Twój temat obejmuje BI, bankowość lub konkretne tematy, takie jak SAS lub obszary statystyczne, bylibyśmy zachwyceni, gdybyś mógł podzielić się swoim pomysłem.
Jak długo średnio trwają projekty klientów?
Ponieważ projekty i wymagania klientów znacznie się różnią, nie można tego powiedzieć w sposób ogólny. Nawet przy średniej wartości wątpliwe jest, czy będzie to miało zastosowanie w Twoim przypadku.
Jak długo średnio trwają podróże?
Wraz ze wzrostem stażu pracy wzrasta odsetek pracowników na miejscu. Zazwyczaj jednak jesteśmy na miejscu z klientem przez cztery dni. Czas pracy można jednak zorganizować elastycznie, tak aby możliwe były również piątki bez pracy.
Czy musisz zmienić miejsce zamieszkania w związku z pracą?
Die Arbeitszeiten können jedoch flexibel gestaltet werden, so dass auch arbeitsfreie Freitage möglich sind. Jednak to ty decydujesz, czy nasze lokalizacje są nadal warte przeprowadzki.
Czy w Londynie można zdobyć międzynarodowe doświadczenie?
Jeśli Twoje umiejętności pasują do aktualnego wolumenu projektu, zapraszamy do zdobycia międzynarodowego doświadczenia.
Najlepiej jest złożyć wniosek w formie cyfrowej, abyśmy mieli dostęp do dokumentów również podczas podróży. Ale oczywiście zwracamy nie mniejszą uwagę na dokumenty przesłane w formie analogowej. Oprócz motywacji dla 29FORWARD prosimy o przesłanie CV i wszystkich zaświadczeń o wcześniejszym zatrudnieniu i szkoleniach od czasu ukończenia szkoły. Należy również uwzględnić swoją dyspozycyjność i oczekiwania dotyczące wynagrodzenia. Wszystkie popularne formaty plików są czytelne, ale preferujemy PDF. Załączone pliki nie powinny przekraczać łącznego rozmiaru 5 MB. Po otrzymaniu dokumentów sprawdzimy je i skontaktujemy się z Tobą tak szybko, jak to możliwe. Jeśli uznamy, że dobrze pasujesz do 29FORWARD, najpierw poznamy Cię z Twoim bezpośrednim przełożonym. Przedstawi ci 29FORWARD, jego klientów i projekty, a ty opowiesz mu o swojej karierze, doświadczeniu i motywacji. Jeśli wszystko pasuje, druga rozmowa kwalifikacyjna odbywa się w miłej atmosferze z kilkoma przyszłymi współpracownikami. Najlepiej wcale. Poważnie, przyjdź taki, jaki jesteś. Wolimy autentyczność niż wyuczone na pamięć frazy. Naturalnie. Twoje dokumenty będą traktowane z zachowaniem całkowitej poufności.
Naturalnie
Oczywiście. Jeśli Twój temat obejmuje BI, bankowość lub konkretne tematy, takie jak SAS lub obszary statystyczne, bylibyśmy zachwyceni, gdybyś mógł podzielić się swoim pomysłem. Ponieważ projekty i wymagania klientów znacznie się różnią, nie można tego powiedzieć w sposób ogólny. Nawet przy średniej wartości wątpliwe jest, czy będzie to miało zastosowanie w Twoim przypadku. Wraz ze wzrostem stażu pracy wzrasta odsetek pracowników na miejscu. Zazwyczaj jednak jesteśmy na miejscu z klientem przez cztery dni. Czas pracy można jednak zorganizować elastycznie, tak aby możliwe były również piątki bez pracy. Die Arbeitszeiten können jedoch flexibel gestaltet werden, so dass auch arbeitsfreie Freitage möglich sind. Jednak to ty decydujesz, czy nasze lokalizacje są nadal warte przeprowadzki. Jeśli Twoje umiejętności pasują do aktualnego wolumenu projektu, zapraszamy do zdobycia międzynarodowego doświadczenia.
Pasujące pliki do pobrania
Najczęściej zadawane pytania od wnioskodawców
Ochrona danych wnioskodawców
Twój
Kontakt
Isabel Culebras de la Fuente
Communications Manager
